原标题：请回答，daydao智能机器人
2003年，一名叫做乔治的男子火了。
戴黄框眼镜，身穿白色套头衫的他，会说40种语言。他平生最大的爱好就是交友。最忙的时候，他曾同时和2000人聊天。在9年的网聊史里，他大约和全球200万人都聊过。
这样的聊天速度……莫非是传说中的花花公子plus版？
你错了，其实乔治是一个货真价实的“聊天机器人”！
（图片来源网络）
随着人工智能的进一步发展，比乔治更厉害，价值更广的智能机器人快速涌现。
今天我们就来认识下其中的一方代表——daydao智能机器人。
daydao智能机器人由国内知名云服务商理才网精心打造。15年PaaS技术沉淀，加上数年来对AI领域的持续发力，为daydao智能机器人赋予了无限可能。
支持多端、海量自助查询
管理员只需提前自定义语料导入后台，搭建好知识库。终端使用者就能通过PC端、APP、小程序等入口，随时随地查询自己想要的信息。
比如特殊时期的疫情小科普、防治知识、实时疫情播报、复工通知等。
有了这样的疫情相关知识库，再也不怕信息了解不全或滞后了！即使天各一方，使用者也能实时感受到来自企业、组织的温暖和关怀！
助HR把控招聘全局，做好细节
做过招聘的人，可能都做值班“客服”的血泪史。
作为求职者快速了解企业的唯一人工窗口，负责招聘的HR，除了招聘事务，还要挑起“客服”的担子，随时随地应对几十人甚至成百上千人的发问。
“咱公司是做什么的？地址在哪？附近有啥地铁公交？几点上下班？单休还是双休？工资每月几号发？五险一金缴纳比例咋样？多久调薪？调薪幅度多大？福利有哪些…”
问得火急火燎，而且千篇一律。复制粘贴发送，一顿操作猛如虎下来，可能还怠慢了人，害企业错失人才。
daydao智能机器人的妙用就在这里。
它能在面试环节，化身虚拟面试官，替HR播报面试题，监督完成视频面试。还能代替HR 24小时执勤，帮HR从繁琐的事务中脱身。
关键是：它能答得非常及时、全面。面试前中后各类疑问，实时在线答疑。
系统还能根据交流的语境、语义判断对方意图，进而推送关联的问题和解答。
遇上这样不眠不休，兢兢业业的助手，候选人的疑问秒被解决，你会不会也觉得特别贴心？
智能化新员工入职指引
人才招聘完，新员工入职指引的活儿不妨也交给它。
有了daydao智能机器人，入职相关知识点，新员工常问Q&A，不用打印资料，也一个个找人咨询、对接、确认，只要在手机上输入相应关键词，就能马上得到答案。
回复很及时，可以实时查看，以免遗忘，还不会耽误自身和其他同事的工作，可谓一举多得。
另外，智能机器人内置了日常的交流对话，既可高效解决问题，还能简单寒暄，能极大地提升入职体验。
有问必答，全天候智能客服
眼下，智能机器人在电商、金融等领域的应用，已经非常普遍。
去年双11，智能客服机器人“阿里小蜜”就承接了淘宝天猫97%的在线服务需求，相当于8.5万名人工客服的工作量。
而在近期疫情发生期间，平安银行AI客服累计服务量达305万次，目前AI客服非人工在全行占比高达86.1%。
daydao智能机器人所提供的AI客服服务与之类似。不过除了常见问题、重复问题自动分类快速解答，它还能通过持续模拟人工客服的回复方式和深度的机器学习，不断训练、建模、搭建客服知识库。
在金融、物流、电商等领域的客服工作中，daydao智能化应用的效果尤其显著。
有数据统计：因为这类AI机器人的使用，客服人力节省67%，能有效解决75%的重复咨询。
赋能营销，高效促成交易
对营销的助力，是daydao智能机器人另一大重要的应用场景。
众所周知，大多数企业的产品呈多样化，业务延展性、复杂度较高。营销人员即使再优秀，也很难做到对技术、产品、服务、市场等全盘了解，实时掌握。
更何况，产品开发、商业环境、政策制度等都呈动态变化，这加大了对营销人员的素质及培训要求，增加了成单风险。
通过全面打造“公共+个性专属”知识分类，再借助daydao智能机器人快速定位、精准协助营销，营销成功率明显能提升很多。
鉴于目前很多企业都有搭建内部营销智库的习惯，可苦于没有工具，方便营销人员、培训人员、客户等实时了解。就此来看，daydao智能机器人，会是一个不错的选择。
以上是daydao智能机器人的几大应用场景。基于Bot完成交互信息的采集和算法分析，为打造简单高效的会话体验，奠定了基础。
为确保信息安全、健康，daydao智能机器人还内置敏感词汇过滤监控体系，并对传输数据进行了严格的加密处理，从物理、应用、网络、管理等层面进行多重防护，只为让用户更放心，使用更省心！
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